CASE STUDIES
看公司的知識，怎麼培養出 AI 人才
AgentOSS 提供方法與系統，把公司的實戰經驗做成 AI 人才培訓與能工作的 AI Agent。學員能把方法帶進市場，公司也能持續交付服務。
KNOWLEDGE INTO AI AGENTS· 知識做成 AI Agent
不只學 AI，還要做出能工作的 AI Agent
從公司的真實工作出題，把老手的判斷、步驟與規則做成 AI Agent。AI Agent 接手整理、比對、提醒與回覆，人把時間留給判斷和溝通。
II ·ENTERPRISE AI · 導入索引
四個工作現場，四種 AI Agent 成果
從公司的真實流程出題，看知識與工作方法如何被做成 AI Agent，接手工序並留下能持續使用的成果。
吉航旅行社
旅遊業 · 國內團體旅遊（遊覽車）
已上線
線上選位系統（後台＋客人手機端）＋科威 ERP 訂單整合＋業務權限隔離
22.2萬 / 年
NT$ 222,000 · 淨推估年效益（毛效益 272,000 扣系統成本 50,000）
雄泉
生鮮蔬果批發配送 / 食品電商
已導入
AI GO 專屬租戶＋「通路與分潤管理」「店鋪營運設定」兩支客製 App（6 個資料表、4 個自動化動作）
15.8萬 / 年
NT$ 158,080 · 推估年效益（平台年費未計入）
TLI 中華語文研習所
華語教學與企業人才培訓
規劃階段 · 尚未上線
企業 AI 人才培育與技能認證平台（技能評估→學習路徑→進度儀表板→認證）產品化規格
52.7萬 / 年
NT$ 526,760 · 潛在推估年效益（未來可省）
厝味文化
工程標案 · 投標情蒐
已導入
每日自動爬取採購網公告、依營業項目與金額篩選，把符合條件的可投標案清單自動推播
72萬 / 年
NT$ 720,000 · 推估年省老闆＋主管情蒐工時
236萬 / 年
已上線／已導入案 · 推估年效益合計
58萬 / 年
規劃／部署待用案 · 未來可省合計
合計涵蓋全部八個導入現場，不只上列四案。
所有金額都是推估值：計算假設全部公開、可以調整，不是客戶實際結算的數字。規劃中的案子列為「未來可省」；合約金額一律不公開。
II ·IMPACT SPOTLIGHT
AI Agent 接手工作之後
對照原本的人工工序、AI Agent 接手的範圍，以及公司因此留下的工作成果。
過磅流程從「人工抄寫＋鍵入」，變成「車到、辨識、入帳」。
AgentOSS 團隊整理，非客戶具名見證
- 導入前：每台過磅車由登打員手抄磅重、車號、料號，再逐筆鍵入系統；尖峰時段車輛排隊等登打，月底對帳還要重核一次
- 導入後：地磅讀值自動擷取、車牌辨識自動帶入車輛與貨主資料，過磅單自動生成、直接寫入系統，人員只處理異常車次
- 登打整段自動化，推估年省約 24 萬登打工時成本（月省約 2 萬）
II ·MORE CASES
更多 AI Agent 導入現場
每一列都是一個真實工作題目，以及知識被做成 AI Agent 之後的交付成果。
AI Agent 跑出的成果，再成為下一輪人才培訓的方法。
AI AGENTS INTO TALENT· AI Agent 帶出人才
讓學員把方法帶進市場，做出成果
學員可以是員工、客戶或市場人才。培訓完成時，不只懂工具，而是帶走能繼續使用的 AI Agent、工作方法與實作成果。
III ·BACK TO THE MARKET · 方法走進市場
把做得出 AI Agent 的方法，交給更多人才
把企業現場驗證過的工作題目、流程與 AI Agent 做法拆成教材和實作課，讓員工、客戶與市場學員都能帶回自己的工作使用。
知識 → AI 培訓 → AI Agent → 成果
幕一
把知識做成培訓
把散在人腦、文件與工作現場的 know-how 整理成課程、學習路徑與可持續交付的培訓內容。
公司的知識
幕二
做出 AI Agent
從真實工作出題，把判斷、步驟與規則做成能進入流程、接手工作的 AI Agent。
能工作的 AI Agent
幕三
把方法帶進市場
學員帶著 AI Agent 與工作方法回到公司、客戶或自己的市場，繼續做出成果。
人才與市場成果
開課現場
帶得走的方法與成果，再整理成可教、可交付的課程與學院。
KNOWLEDGE INTO ACADEMY· 知識變學院
把公司的知識，做成 AI 人才培訓
AgentOSS 的知識產品線 XPlatform 提供方法與系統，把品牌專業、工作流程與實戰經驗整理成課程、學習路徑與會員服務，建立能持續招生、交付與經營的培訓基地。
I ·FEATURED STORIES
看知識如何被做成可經營的培訓
桃桃喜・簡少年
算一次命的流量，養出一座學院
數位收入先行者・洪璿岳
雲門教室・練舞場
MISA 傳智學院
測算商城與課程學院雙平台：先把測算做成商品，再把買過的人變成坐下來上課的學員。一個命理 IP，長出兩條變現路徑。
看桃桃喜・簡少年的完整故事→I ·ALL STORIES
找一個和你最接近的起點
從最接近你的案例開始，看知識如何變成培訓與服務。
I ·IMPACT SPOTLIGHT
從知識交付，到真正開始運作
系統建好之後，更重要的是品牌能不能持續交付。這些案例已經開始運作。
上櫃公司的 AI 轉型，不只導入工具，更建立人才。
AgentOSS 團隊整理，非品牌具名見證
- 上櫃公司凱衛資訊（5201）於 2023 年成立 KKSchool 凱衛知識學院，把金融科技實務做成人才培育系統
- KKSchool 到 nSchool 職能學院：品牌名稱、內容分類與職能學習入口整段承接
- 品牌更新期間課程與會員服務持續運作，既有學習內容持續被找到
- 以官方入口 skill.nschool.tw 持續提供職能學習內容與服務，合作自 2024 年起
I ·SIDE BY SIDE
這些品牌，都在持續經營自己的知識
III ·IN NUMBERS
知識被持續經營的證明
